Míg a mesterséges intelligencia körüli globális beszélgetések nagy része elméleti marad, a Kunze Industrial Group proaktív lépéseket tesz annak érdekében, hogy ezeket a hatékonyságokat beépítsék mindennapi működésünkbe. Onmájus 9-én és 10-én, egy ötfős csapat vezetői és alapvető műveleti osztályainkból utazott ideTiencsinspeciális intenzív tanfolyamra:Az AI Digital Employee Efficiency Summit for Entrepreneurs.
Miért fektettünk be most?
A Kunze-nál mindig is úgy gondoltuk, hogy a nemzetközi kereskedelemben a versenyképesség megőrzéséhez nem csak jó minőségű termékekre van szükség,- hanem működési sebességre is szükség van. Az „AI Digital Employee” koncepció nem az emberi érintés felváltásáról szól; intelligens ügynökök telepítéséről van szó az ismétlődő, adat{3}}nehéz feladatok kezelésére, amelyek gyakran lelassítják a globális logisztikát és az ügyfelek válaszidejét.
A vezetői csapatunk által vezetett két{0}}napos ülés a magas-szintű stratégiai integrációra összpontosított, nem csupán az alapvető szoftverhasználatra.

Legfontosabb ajánlatok globális partnereink számára
Mit jelent számodra digitális fejlődésünk? Az AI{0}}vezérelt hatékonyság integrálásával három kritikus területen fejlesztjük szolgáltatási modellünket:
Gyorsított válaszidő:Csapatunk a belső dokumentáció és adatfeldolgozás automatizálásával a nemzetközi ügyfeleink gyorsabb, árnyaltabb műszaki tanácsadására koncentrálhat.
Precizitás a projektmenedzsmentben:Új eszközöket vezetünk be az ellátási lánc összetett változóinak kezelésére, biztosítva, hogy fenntartható csomagolási megoldásaink még nagyobb megbízhatósággal érjenek el céljukhoz.
Adatközpontú{0}}testreszabás:A mesterséges intelligencia kiaknázása lehetővé teszi számunkra, hogy jobban elemezzük a piaci trendeket és az ESG-követelményeket, segítve partnereinknek tanácsot adni a legjobb környezetbarát anyagokról- az adott régiójukban.
Emberi szakértelem, a Tech által felhatalmazott
A Tienjin képzés megerősítette a Kunze alapfilozófiáját:A technológia az emberi tehetség megsokszorozója.Csapatunk öt tagja most egy belső kezdeményezés élén áll a munkafolyamataink „digitalizálására”, így szakembereinknek több idejük marad az innovációra és a partnereinkkel való hosszú távú kapcsolatok kiépítésére{0}}.
Az év második felére tekintve, a Kunze izgatottan várja, hogy ennek a digitális váltásnak az élére állhasson, biztosítva, hogy ügyfeleink az iparág leghatékonyabb, legátláthatóbb és legelőremutatóbb{0}}szolgáltatásából részesüljenek.
